Apa itu Aanstamping dan Bagaimana Cara Pemasangannya Pengadaan (Eprocurement)
Potongan iuran PNS tersebut disebut sebagai PFK atau Potongan Fihak Ketiga. PFK ada dua yaitu potongan IWP (Iuran Wajib Pegawai ) dan potongan Taperum (Tabungan Perumahan), besarnya iwp 10% dari gaji pokok ditambah tunjangan keluarga sedangkan untuk potongan Taperum besarnya untuk golongan I, II, III dan IV masing masing adalah 3.000, 5.000, 7..
14 Jenis Potongan Daging Sapi untuk Memasak, Apa Itu Short Plate dan Brisket? Halaman 5
Iuran JKM Karyawan C = 0,3% x Rp6.000.000,- = Rp18.000,- per bulan. 4. Menghitung Potongan Iuran JP. JP merupakan program perlindungan yang diberikan oleh BPJS Ketenagakerjaan untuk mempertahankan kehidupan yang layak bagi para peserta atau ahli waris setelah memasuki usia pensiun atau mengalami cacat.
Gambar 2. Potongan Melintang Jalan Download Scientific Diagram
Besarnya IWP adalah 10 persen dari gaji pokok ditambah tunjangan keluarga, sedangkan untuk potongan Taperum besarnya untuk golongan I, II, III dan IV masing masing adalah Rp3.000, Rp5.000, Rp7.000 dan Rp10.000. IWP 10 persen dibagi dua menjadi 8 persen (3,25 persen untuk Tabungan Hari Tua dan 4,75 persen untuk premi pensiun) dikelola oleh PT.
Tugas Besar Potongan Contoh Gamtek CAD POLITEKNIK NEGERI PONTIANAK JUDUL TUGAS BESAR
Menurut Salman, selama ini, pemerintah selalu menalangi biaya pensiun dan jaminan hari tua PNS. Tak pelak, "Ini menjadi beban anggaran," ujarnya Jumat, (3/5). Bahkan, Badan Pemeriksa Keuangan mencatat sejak 2007-2013 pemerintah memiliki utang iuran pensiun PNS ke PT Taspen Rp 11.7 triliun. Dan, tahun ini bisa bertambah Rp 3 triliun sampai.
Contoh Produk Dokumen Gambar Kerja
MATERI POKOK PERATURAN. Perpres ini mengatur mengenai beberapa perubahan yang diatur yaitu antara lain besaran iuran Peserta PBI Jaminan kesehatan per orang per bulan. Iuran bagi Peserta PPU yaitu sebesar 5% (lima persen) dari gaji atau upah per bulan dengan ketentuan 4% (empat persen) dibayar oleh pemberi kerja dan 1% (satu persen) dibayar.
ARMAN AL CARA GAMBAR POTONGAN A A DAN B B
Apa sih itu? Seberapa penting bagi para pekerja? Yuk, temukan informasi selengkapnya mengenai slip gaji di sini! Slip gaji karyawan? Apa sih itu?. IWP : Rp 200.000. Potongan PPh : Rp 50.000. Taperum : Rp 10.000. Jumlah Potongan : Rp 260.000. JUMLAH BERSIH : Rp 3.390.000. Slip gaji online.
Apa itu Phising? Koleksibot
Untuk potongan gaji yang wajib atau iuran wajib pegawai (IWP) telah diatur oleh pemerintah pusat. "Yang diatur pemerintah pusat itu ada tiga, yakni potongan gaji untuk iuran BPJS Kesehatan, program THT [Tabungan Hari Tua] dan pensiun," kata And. Kunta Wibawa Dasa Nugraha, Direktur Penyusunan APBN Ditjen Anggaran Kemenkeu kepada Tirto.
Gambar Kerja 011 Potongan Prinsip Kursus AutoCAD tangerang Desain rumah minimalis, Denah
Kemudian, iuran bagi karyawan yang bekerja di BUMN, BUMD dan Swasta, iurannya sebesar 5% dari Gaji atau Upah per bulan. Aturannya hampir serupa dengan PNS yakni 4% dibayar oleh Pemberi Kerja dan 1% dibayar oleh Peserta. Sementara iuran untuk keluarga tambahan yang terdiri dari anak ke 4 dan seterusnya, ayah, ibu dan mertua, besaran iuran.
Mengenal 9 Jenis Potongan dalam Slip Gaji Karyawan Blog Gadjian
Contoh perhitungan iuran Tapera bagi pekerja dengan gaji sebesar Rp5 juta per bulan, dengan iuran 3% berarti Rp 150.000 per bulan. Rinciannya, Rp125.000 dibayar pekerja dan Rp25.000 dibayarkan oleh perusahaan. Yang berbeda adalah pada pekerja mandiri atau informal. Menurut Ariev, bagi pekerja mandiri iuran yang harus dibayarkan sendiri sebesar 3%.
Rumah, Lantai, Desain
Potongan IWP PNS adalah iuran berasal dari potongan atas penghasilan PNS setiap bulannya dari gaji bruto atau penghasilan kotor per bulan. Uang hasil potongan IWP nantinya dikelola oleh PT Taspen. Besaran IWP adalah sebesar 8 persen, yang terdiri dari 3,25 persen untuk Tabungan Hari Tua dan 4,75 persen untuk premi pensiun.
Memahami Apa Itu Advertorial Pengertian Jenis Kelebihan Dan Langkah SexiezPix Web Porn
Potongan gaji yang kelak bermanfaat bagi PPPK #userstory. Oleh Generasi Milenial.. (IWP) sebesar 1 persen atau sekitar Rp37.088. Ketiga, PPPK juga kembali dikenakan potongan IWP sebanyak Rp109.909 (3,25 persen). Keempat, potongan Taperum nol rupiah. Kelima, potongan jaminan kecelakaan kerja (JKK) Rp7.120.. Selain itu, kamu juga akan.
ide mushola denah mushola dan potongan bentang 10x12 m
Potongan IWP PNS adalah iuran yang berasal dari penghasilan PNS tiap bulannya dari gaji bruto atau penghasilan kotor per bulanuntuk Kode IWP- IWP 1% = 81111.
Pendapatan Kasar Maksud Fundacionfaroccr
JAKARTA - Jenis-jenis potongan gaji PNS per bulan mulai dari Iuran Wajib Pegawai (IWP), BPJS hingga Tapera. Setiap bulannya gaji PNS dipotong untuk beberapa komponen. Kemudian untuk memberikan jaminan perlindungan kesehatan kepada setiap PNS, maka setiap PNS baik yang masih aktif maupun yang sudah pensiun diberikan jaminan kesehatan dengan iuran yang dipotong dari gaji/penghasilan tetap PNS.
(PDF) POTONGAN BB POTONGAN AA Ihsanul Hakim Academia.edu
Iuran Wajib Pegawai PNS. Potongan IWP PNS adalah iuran berasal dari potongan atas penghasilan PNS setiap bulannya dari gaji bruto atau penghasilan kotor per bulan.. Uang hasil potongan IWP nantinya dikelola oleh PT Taspen. Besaran IWP adalah sebesar 8 persen, yang terdiri dari 3,25 persen untuk Tabungan Hari Tua dan 4,75 persen untuk premi pensiun.
Apa Itu PPh Potput dan Perbedaan Potongan dan Pungutannya
1. Iuran Wajib PNS. Ilustrasi PNS (setkab.go.id) Potongan IWP PNS adalah iuran yang berasal dari penghasilan PNS tiap bulannya dari gaji bruto atau penghasilan kotor per bulan. Besaran IWP adalah 8 persen, yang terdiri dari 3,25 persen Tabungan Hari Tua dan 4,75 persen untuk premi pensiun. Potongan ini nantinya dikelola PT Taspen.
Architectural and Civil Engineering Denah, Tampak, dan Potongan
Jadi ada istilah IWP - Iuran Wajib Pegawai Negeri yang besarnya 10 persen untuk asuransi kesehatan dan untuk program jaminan hari tua dan program pensiun. Iuran Wajib Pegawai Negeri. Apakah potongan gaji diatas tidak merubah gaji pokok PNS yang diterima oleh PNS setiap bulan karena saya lihat daftar gaji diatas tetap RP. 2.317.600 atau yang.
